Соучредитель Uber Трэвис Каланик основал компанию по робототехнике для пищевой, горнодобывающей и транспортной отраслей, проведя в скрытом режиме восемь лет.
Новая компания называется Atoms и выросла из его компании по недвижимости City Storage Systems, которая владеет оператором кухонь-призраков CloudKitchens.
«Идея заключалась в том, чтобы иметь возможность готовить и доставлять еду настолько эффективно, чтобы ее стоимость стала приближаться к стоимости похода в продуктовый магазин», — сказал Каланик на шоу TBPN в пятницу. «Потому что если вы это сделаете, вы сделаете с кухней то же, что Uber сделал с машиной».
Он также сказал, что собирается приобрести Pronto, беспилотный стартап, ориентированный на промышленные и горнодобывающие объекты, который был создан бывшим коллегой Uber и чиновником Трампа Энтони Левандовски. The Information впервые сообщила о сделке и сообщила, что компания также пользуется поддержкой Uber.
Каланик был отстранен от должности генерального директора Uber в 2017 году из-за бунта акционеров на фоне обвинений в том, что он игнорировал сообщения о сексуальных домогательствах в компании.
Google также подала в суд на Uber за кражу коммерческой тайны, связанной с автономным вождением. Левандовский был признан виновным, но избежал тюрьмы после того, как получил помилование от президента Дональда Трампа.
В своем интервью TBPN Каланик признал, что управлять Uber в условиях пристального общественного внимания и «сталкиваться со 100 заголовками каждый день» непросто.
«Поэтому я подумал, что мне придется просыпаться каждый день, приступать к работе и строить», — вспоминал он. «Так что я остался незамеченным».
Но это также означало, что тысячам ее сотрудников не разрешили размещать название компании в своих профилях в LinkedIn. И это несмотря на то, что выбрано намеренно мягкое название City Storage Systems после того, как ранее он подумывал назвать компанию «Супер».
Вместо этого компания решила действовать «полностью тайно и незаметно», что создало некоторые препятствия при наборе талантов для стартапа.
«У вас есть такое название, как City Storage Systems, и оно звучит примерно так: «Значит, ребята, у вас есть такие коробки на парковках?» — сказал Каланик.
Но сохранение секретности в течение столь длительного времени имеет свои преимущества, добавил он. С одной стороны, он сказал, что у него лучшие рекрутеры в мире.
Оставаться незамеченным также привлекает определенные типы сотрудников и способствует созданию более альтруистической и ориентированной на прогресс среды.
«Когда вы строите культуру вокруг этого, вы получаете культуру строителей», — объяснил Каланик. «Вы создаете культуру людей, которые хотят строить и не нуждаются в славе, когда они это делают, что по сути означает эмоциональный интеллект».
